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有乜唔傾得？辦公室禁忌話題大拆解（下）
01 Apr 2016

上期談到辦公室內的禁忌話題，今期續談另外兩項。

 

 

 

3. 私人生活

不論你失戀還是熱戀，阿仔考第一抑或留班，都不要將個人情緒帶到工作，更不要將辦公室當作你分享人生故事的舞台。大家喜歡在辦公室聊天，純粹貪圖痛快，講完就算，不看對象，不過覆水難收，一旦說錯了話就無法收回。

 

不要將同事當作知己，因為在職場上，大家都是競爭者，每個人隨時成為你的對手，合作很久的搭檔也有機會隨時反面。他對你了解愈深，攻擊你的機會亦相應增加，因為你在他面前暴露的弱點更多。

 

世途險惡，你不犯人，人家也隨時害你，所以記得將私人領域圈起來當成辦公室話題禁區，不要讓同事輕易踏入。當然「己所不欲，勿施於人」，你也不要先開口打聽人家私事。

 

 

 

4. 我要做老闆！

誰在職場不是雄心壯志？想幹出一番事業？不過這些話還是留在家中跟家人，又或者找個機會跟朋友訴說吧，辦公室不是討論這些話題的地方。

 

如果你整天在公司說「我要當老闆！」「我要開舖頭！」上司聽進耳中，會覺得你無心在這兒工作，同事亦會將你視為異類。如果你更不識趣，說出「在這間公司，我應該做到副經理啦！」又或者「我35歲時要做到區域總監！」那就更容易把自己置身於同事的對立面。

 

野心人人有，不過機會有限。你公開個人進取心，等同向公司的同事「宣戰」。僧多粥少，樹大招風，做人還是低調點好，以免被同事或上司視為威脅。

 

你的價格應透過工作表現反映，該表現時就努力表現，不該表現時就收歛一點，鋒芒太露始終不是好事。

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