職趣事
Home>職趣事>百物騰貴 在職貧窮嚴重 樂施會調查:時薪$54.7先夠生活
百物騰貴 在職貧窮嚴重 樂施會調查:時薪$54.7先夠生活
10 Dec 2018



樂施會今發表《香港生活工資研究報告》,建議本港的生活工資水平定為每小時54.7元,促請政府及有能力的僱主向僱員支付生活工資,又指出現時法定最低工資水平低,不足基層家庭應付基本生活所需。樂施會預計明年上半年,將成立推動生活工資的獨立組織,已邀請兩間大型企加入。


樂施會聯同中大香港亞太研究所生活質素研究中心於去年11月至今年2月期間進行研究,以一人及三人在職基層家庭為基礎,訪問36個基層家庭,了解香港在職家庭的生活開支模式,從而按國際勞工組織的標準,計算出香港的生活工資水平。

結果顯示,一人家庭的基本每月開支介乎10,494元至11,548元,三人在職家庭的開支則介乎19,768元至21,127元。研究假設全職僱員每月工作26天,每天工作8小時,再計算三人在職家庭的勞動參與率後,生活工資水平為每小時54.7元,方可應付基金生活所需。根據去年統計處的報告,去年5月至6月期間,領取低於生活工資水平的僱員數目高達107萬人,當中近六成人任職進出口貿易,零售飲食,物業管理,保安及清潔服務等範疇。



樂施會港澳台項目主管曾迦慧表示,在職貧窮問題嚴重,而最低工資每兩年才檢討一次,調節幅度偏低,難以保障工人負擔基本的生活需要。她指出,生活工資與現時的最低工資最大分別是,生活工資屬於僱主自願性質,研究訪問15間大型企業,當中部分企業對成立生活工資感興趣,預計明年上半年將成立推動生活工資的獨立組織,已邀請兩間大型企加入,希望最低工資的水平能逐步與生活工資拉近。



負責研究中大社會工作學系副教授黃洪表示,政府作為全港最大的僱主,應該牽頭落實生活工資,如在外判標書上列明須以生活工資水平聘用工人,保障工友。

資料來源:星島日報

好工推介

兼職業務員 New Art Advertising & Printing Co. 16 Apr 2025
理財策劃經理( 津貼$25K-$48K ) AXA China Region Insurance Company Limited 14 Apr 2025
保安員(5天半工作)平均月入 $22,000 金源米業 08 Apr 2025
機械清潔員(5天工作)平均月入 $20,000 金源米業 08 Apr 2025
餐飲設備維修技工(全職) 嘉達機電工程有限公司 01 Apr 2025
中午班電腦入單文員 華記果菜有限公司 26 Apr 2025
飛機工程見習學員 HAECO 香港飛機工程有限公司 26 Apr 2025
助理大廈主管/大廈主管/高級大廈主管 Sino Property Services 信和管業優勢 26 Apr 2025
客戶服務大使/高級客戶服務大使 Sino Property Services 信和管業優勢 26 Apr 2025
大廈管理員/高級大廈管理員 Sino Property Services 信和管業優勢 26 Apr 2025
維修主管 Sino Property Services 信和管業優勢 26 Apr 2025
會所助理 Sino Property Services 信和管業優勢 26 Apr 2025
技術員/高級技術員 Sino Property Services 信和管業優勢 26 Apr 2025
飛機清潔員 HAECO 香港飛機工程有限公司 26 Apr 2025
倉務 / 物流操作員 HAECO 香港飛機工程有限公司 26 Apr 2025
機坪設備操作員 ( 司機 ) HAECO 香港飛機工程有限公司 26 Apr 2025
持牌飛機維修工程師 / 飛機維修員 HAECO 香港飛機工程有限公司 26 Apr 2025
飛機噴油員 HAECO 香港飛機工程有限公司 26 Apr 2025
策劃員 HAECO 香港飛機工程有限公司 26 Apr 2025
侍應生 [空缺編號: 39386] Posted on 25/04/2025 - 25 Apr 2025

好工搜尋

職場熱話

  • 1
  • 2