雖然求職者跟人力資源理論上將來會成為同事，但近年坊間有不少認為HR是為公司把關，只讓好員工「進門」，雙方形成了敵對角色的觀感。近日有一位自稱任職HR的女士，發表了與一位男求職者進行面試的過程，不過該貼文就引起不少迴響。
巴打絲打Facebook Club貼圖
貼文經轉載到Facebook群組，主要為一位HR女士藉面試過程批評一位求職男性。她指「CV上面寫自己英文同普通話流利」，但她以兩種語言跟他對話，實際都不符合流利，「比我還要差兩個級別，簡直不知所謂。」最令她不滿的是後來以廣東話交流，問他「為什麼我要請你呢」，該求職男竟然說「其實我覺得你都唔會請我」，使她震驚及大呼「你不只沒有尊重自己，更沒有尊重這份工作及尊重我！」最後她對該求職者表示非常失望。
但留言的網民並沒有一面倒地支持HR的言論，有人指「妳負責見人搵新仔，唔代表你要高人一等，恰人。」、「呢啲事需要你去寫上網公審人？」等等。當然亦有人支持她，指「咁個男仔係無準備好，又誇大自己外語能力，水貨一樣。」、「未進公司時當然要用客氣說話應答，唔應該咁無禮貌。」亦有人認為雙方都有錯，不應是如此敵對。
資料來源：巴打絲打Facebook Club
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