2018年剛剛過去,相信大家都學到了不少新技能,達到新成就。而在未來又有什麼技能是我們必須掌握的呢?
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專為工作認識而設的社群網站LinkedIn近日分析了數以千計的招聘貼文,並找出了個大公司在2019年最需要應徵者的具備軟技能和硬技能。
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2019年最需具備的軟技能:
1. 創意能力
2. 說服能力
3. 合作能力
4. 適應能力
5. 時間管理能力
2019年最需具備的硬技能:
1. 雲計算
2. 人工智能
3. 分析推理
4. 人事管理
5. UX設計
6. 流動應用程序開發
7. 影片製作
8. 銷售領導力
9. 翻譯
10. 音頻製作
LinkedIn Learning編輯Paul Petrone認為,今年的列單能反映出僱主的優先次序已有所改變,當中的創意能力、適能力和人事管理是新加入選單的。他認為,僱主已開始認識到擁抱現代技術的重要性,也意識到有科技做不到的地方,如與他人聯繫、跳出思考框架和快速面對新問題。
資料來源:LindkedIn