政府向立法會提交文件考慮修訂《公眾娛樂場所條例》，涵蓋包括紅館和伊館等康文署場地舉辦的活動，打擊門票轉售圖利活動，包括考慮逐步下調內部認購門票的比例。演出業協會就修例提交意見書，指支持立法規管，惟調整公開發售門票的比例是「抱薪救火」，無助解決問題，更只會助長黃牛活動，要求維持現時的「八二銷售」安排不變。
意見書指出，坊間所謂80%「內部認購」是個誤解，強調80%只是上限，提供予業界營商的靈活性。一個演唱會的所有門票都是向外銷售，都是落入歌迷和市民手上。根據業內的一貫安排，公眾可以直接購買的門票平均達65%，包括透過公開預售及公開發售，其餘約35%門票供贊助商推廣及歌迷會購買。意見書又指，現時的「八二銷售」安排可以為業界提供營運彈性，爭取贊助商支持及提供資源，繼續行業發展，並扶助新人，避免出現青黃不接的情況，貿然改變現時行之有效的安排，整個行業鏈，包括音樂唱片業至演出業，以及文化產業的生計也會受到嚴重傷害。
黃子華為粉絲發聲；劉德華亦減收贊助商防門票外流。
至於演唱會引入實名制方面，意見書認為，有關建議低估了實際操作的問題，亦增加消費者洩漏私隱的風險。當演唱會人數龐大時，實名制會對觀眾造成不便，秩序難以管理，最後變成擾民措施，再加上接二連三出現個人資料失竊事件，業界認為不應輕言要求觀眾提交私隱資料，免得欠缺監管的中介機構混水摸魚，令消費者最終受害。
意見書又指，黃牛黨的問題是源自香港法律沒有阻嚇作用，最受歡迎的場館不受法例規管，罰則太輕及非刑事化。此外，現時的法例跟不上科技潮流，網上使用電腦程式購票及發放不實資料等活動都無法監管，消費者權益未能得到保障。早前警方放蛇，亦只能以涉嫌違反逗留條件，拘捕炒賣黃牛的入境旅客，而並非以炒黃牛入罪。業界深信要用多管齊下、跨部門合作的方式解決黃牛問題。另外，最重要一點是香港的監管要具前瞻性，走在問題之先，以免問題發生，只做小修小補，實在十分被動，因此立法修例的工作應盡快落實進行。
資料：星島
Tag cloud:
好工推介
職場熱話
- 1
- 2
-
英電訊商推出AI婆婆智鬥電話騙徒 不只唐僧式嘮叨煩死賊 還可協助捉匪
TOP 1 -
會計師公會指仍有11％上市企業董事局只有單一性別 可供應女性董事人才
TOP 2 -
「香港企業網絡保安準備指數」上升5.8點 近7成企業過去一年曾受網絡攻擊
TOP 3 -
政府擬要求健全失業綜援受助人 須參與無償工作 違者罰停發款項7日
TOP 4 -
內地年輕人為慳錢寧租酒店洗衫 網上攻略教4粒鐘不停洗
TOP 5
-
最強護照排名 榜首新加坡擁免簽地區XX個 中國同香港特區排第。。。
TOP 6 -
港航明年重返長途國際市場 擬增聘6成員工
TOP 7 -
瑞士酒店管理強調體驗式學習 助畢業生提升職場競爭力
TOP 8 -
國泰香港員工平均加薪3.8％ 預料三跑啟用發展更好
TOP 9 -
私人工程大減 龍頭工程顧問公司低調炒人
TOP 10
-
輸入技術人才 勞福局：明年交代詳情 會規定取永居權前任職相關缺人工種
TOP 11 -
深圳科企掟百萬鼓勵拍拖 員工脫單3個月賞¥1000
TOP 12 -
2028年人力缺18萬 65歲及以上人口佔近三成 熟練技術人員少逾6萬
TOP 13 -
香港擺脫人才流失 金融業持牌人士近4.2萬名創歷史新高
TOP 14 -
投身註冊護士 開創事業新跑道
TOP 15
