作為全球領先的國際金融樞紐，香港憑藉其獨特優勢，成功吸引了眾多家族辦公室（簡稱家辦）進駐。家辦專注於為單一或多個家族提供專屬的私人財富管理服務，協助家族傳承其核心價值觀、家業及財富。
根據投資推廣署委託德勤會計師事務所進行的《香港家族辦公室市場研究》顯示，截至2025年底，香港的單一家族辦公室數量已達三千三百八十四間，較2023年底的二千七百零三間增加六百八十一間，兩年內增長超過25%，每年為本地經濟帶來逾百億港元的收益。近年來，香港政府積極推動多項配套措施，致力構建完善的「家辦生態圈」，並創造更多相關就業機會。家辦的職責範圍相當廣泛，不僅涵蓋投資管理，還包括資產配置、稅務規劃、信託設立、法律事務、家族治理以及接班人培訓等多方面工作。雖然具備金融、會計、經濟及法律等傳統商科背景的大學生在此領域擁有一定的優勢，但許多家辦同樣重視多元背景的人才，主修其他科目的同學也有機會進入這個行業，關鍵在於能否為家辦帶來實質且具價值的貢獻。例如，主修數據科學的學生能夠運用數據分析，協助預測未來的市場趨勢，制定有效的投資策略，評估風險並優化投資組合，從而實現長期且穩定的投資回報。由於家辦通常較其他金融機構低調，公開招聘機會相對有限，所以直接取得實習機會較為困難。雖然，香港家族辦公室協會每年都會舉辦暑期實習計劃，但因名額有限，無法完全滿足所有學生的需求。建議同學可先於相關機構，如私人銀行、資產管理公司、會計師事務所、信託公司或私募股權基金等，累積更多實務經驗。這些機構與高淨值家族客戶關係密切，有助同學及早了解其服務模式及客戶需求，為未來進入家辦行業打好基礎。大學生亦可善用各種學習途徑，以提升符合家辦需求的專業技能。例如參加模擬投資分析比賽，學生隊伍須對指定的上市公司進行深入研究並撰寫分析報告，並在業界導師的指導下，掌握財務分析、估值模型及專業簡報技巧。在家族治理與傳承方面，則可選修可持續發展、企業管治及公益慈善管理等課程，進一步了解家辦如何透過創效與社會責任投資來實踐其核心理念。
隨着綠色金融及虛擬資產市場持續蓬勃發展，家辦對相關領域人才的需求也日益增加。因此，未來的家辦專才不僅須具備紮實的財務知識，還須熟悉ESG（環境、社會及管治）、慈善規劃及金融科技，從而為高淨值家族提供多元且具前瞻性的財富管理服務。
撰文：譚文生（Vincent Tam）
資深行政人員，擁有超過二十八年的管理經驗，曾任職於投資銀行、上市公司及法定機構，先後擔任不同職務包括企業融資、企業籌劃、人才管理、企業培訓、內部審計和風險管理。現為香港資深會計師、全球特許管理會計師、特許秘書、英國特許銀行家及英國特許人事發展協會特許會員。對服務專上教育社群不遺餘力，參與多家本地大學及專業學會所舉辦的師友計劃並擔任導師。
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