筆者在不同大學做就業輔導的時候，經常有同學會問：完成大學學位後應否馬上攻讀碩士？這個問題的答案，取決於個人的發展目標與未來規劃。
我認為大學畢業生初出茅廬，毋須急於攻讀碩士學位，而是應該先進入職場，累積一定的工作經驗，待釐清自身的職業方向後，再選擇更具針對性的深造課程，讓自己在規劃職涯時更加得心應手。例如某位會計學系的畢業生於上市公司從事財務管理的工作，但入職後發現純會計背景未足以應付上市公司財務相關職位的廣泛需求，包括處理上市條例及公司秘書等工作，於是他決定修讀由本地大學舉辦的企業管治碩士課程，藉此涉獵其他專業範疇的知識，裝備自己以提升競爭力。由於此課程已獲得香港公司治理公會全面豁免專業考試的資格，他成功修畢課程後，便可立即申請成為香港及英國特許公司治理公會屬下的特許秘書和公司治理師的雙重會員資格。如此一來，他不僅能獲得合適的碩士學位，還能同時取得專業資格，可謂一舉兩得。
如果畢業生對個人職業發展欠缺清晰的方向，盲目選擇某一碩士課程，未必可以改善未來待遇，甚至浪費寶貴的時間和金錢。再者，各類碩士課程的收費不一，例如某些較受歡迎的工商管理碩士課程，其總收費甚至動輒港幣數十萬元，對於剛畢業的學生而言，這無疑是一筆沉重的經濟負擔。即使選擇兼職修讀，也須面對同時應付工作和學業的壓力，這對個人的時間管理和心理承受能力都是一大挑戰。所以，在決定是否攻讀碩士前，畢業生應仔細評估自身的經濟狀況，並衡量修讀該課程能否化成實際的回報。
選擇碩士課程時，進修者亦應深入了解該課程在行業中的認受性。某些碩士課程可能因其嚴謹的教學和廣泛的行業聯繫而備受僱主青睞，而另一些課程則可能因缺乏實用性而難以在職場中發揮作用。因此，進修者應主動參與行業講座、研討會，並與前輩多作交流，以獲取第一手的資訊和建議。此外，參考校友的就業情況和網上的行業評價，也能幫助進修者更客觀地評估那個院校的深造課程最受僱主認可，避免在完成學業後才發現所選課程未能帶來預期的職業優勢。
撰文：譚文生（Vincent Tam）
資深行政人員，擁有超過二十八年的管理經驗，曾任職於投資銀行、上市公司及法定機構，先後擔任不同職務包括企業融資、企業籌劃、人才管理、企業培訓、內部審計和風險管理。現為香港資深會計師、全球特許管理會計師、特許秘書、英國特許銀行家及英國特許人事發展協會特許會員。對服務專上教育社群不遺餘力，參與多家本地大學及專業學會所舉辦的師友計劃並擔任導師。
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