(10月24日訊)社署斥資四千五百萬元在六區試推社區保母託兒服務三年，本月正式展開，但有東涌的社區保母卻投訴，原來時薪二十元，卻遭中介的社福機構扣減了兩元作購買勞工保險，實收只十八元。有議員批評，社署帶頭當無良僱主，將社區保母變成廉價保母。被指控的香港離島婦女聯會解釋，因機構與保母屬僱傭關係，才扣起兩元為保母購買勞保，強調無意剋扣工資。


社區保母託兒服務已在東涌、葵涌、屯門、元朗、觀塘及深水埔等六區試點推行，由六家社福機構負責。機構需招募訓練婦女成社區保母，每小時向家庭收費十至二十元，以支付社區保母費用，有困難低收入家庭可獲豁免。


立法會勞工界議員葉偉明昨日在福利事務委員會上透露，上周收到一名東涌的社區保母投訴，指每小時可收二十元保母費，卻遭機構扣減兩元買勞工保險，實收十八元，機構卻無指明雙方屬僱傭關係。他質疑社署帶頭當無良僱主，令社區保母時薪遠低於政府外判工最低工資。


職工盟李卓人批評，金融海嘯下失業惡化，社署應重新為社區保母服務定位，轉化為就業計畫。他批評保母時薪低至十八元，連一個快餐店員工也不如，質疑社署在濫用婦女愛心，令她們淪為廉價保母。他認為社區保母應與保安員看齊，獲時薪三十元才合理。


遭投訴的香港離島婦女聯會，中心主任黃頌行接受查詢時解釋，該會獲社署撥款一百二十萬元推服務兩年半，當中八十萬元補貼低收入家庭豁免的保母費，餘下四十萬元聘社工及導師等。他指，社署只提供服務框架，無正式講明保母是義工抑或僱員關係，給機構自由度。


聯會已招募四十名婦女任保母進行培訓，並獲廿六個家庭託管兒童。他承認，擔心將保母列為義工會影響招募，遂將保母定為僱傭關係，並已說明會抽兩元買勞保，無意剋扣。他重申今次引起保母誤會，原因是計畫仍在試行中，而部分機構是自行補貼保母時薪至三十多元，他將向保母加以解釋。社署署長余志穩重申，計畫原意提升鄰里互助，並非一就業計畫，社署只為保母提供小部分補貼。

另外，昨在立法會人力事務委員會上，多名議員擔心，最低工資委員會欠透明度，醫學界梁家騮擔憂，僱員合約只列明工資卻欠工時，常加班的打工仔隨時嚴重超時，最終難追查薪酬水平。勞工處處長謝凌潔貞指，政府正研究僱主將來要保存一年打工仔上班紀錄，並列明工時、支薪時期，方便勞工處執法時，將總工時換算僱員時薪，看有否違法。


(本文摘自星島日報)