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消防擬聘130隊長 全年招募月月考
18 Sep 2018

 

      因應新增的職位需求及配合人員退休,消防處今年計畫招聘約一百三十名消防隊長(行動)。為鼓勵更多人投考及令遴選過程更具競爭力,消防處於本月起,將原本每年只舉行兩次的消防隊長(行動)招募改為全年進行,更會每月舉行體能及模擬工作測試。有現職高級消防隊長指,全年招募有助考生在最佳狀態下應試。

 

  隨多個跨境口岸將陸續投入服務,加上其他新增的工作及填補現有人員退休,消防處今年擬招募一百三十名消防隊長(行動)。助理消防區長黎偉希表示,消防隊長在前線工作約五年後,會調派至行政綱位,負責如審閱圖則,驗收消防設施及發牌,甚至向市民進行宣傳。

 

  根據消防處資料,過去三年處方每年擬招募約一百二十名至一百九十名消防隊長(行動),不過,最終錄取人數佔當年擬招募人數的比例,由一五至一六年度的七成半,減少至去年一七至一八年度的四成六,即擬希望招募到一百五十二人,最終只取錄七十人。此外,每年二千五百至二千九百名申請人數中,平均有四成都未能通過體能及模擬工作測試。

 

  為鼓勵更多人投考,高級消防區長姜世明就指由本月起,原本每年舉行兩次的消防隊長招募,將改為全年進行,處方亦調整人手,將體能測試及筆試改為每月進行一次,如考生不通過,可即時於下月重新應考。他表示參考其他紀律部隊將職位改為全年投考之後的經驗,投考人數將會有所增加,認為有關安排可令處方接觸更多更具潛質的投考者,揀選最合適人選。

 

  原在消防控制中心擔任消防隊目的郭慧妍,十年前在投考隊長三次後,始通過體能測試,並完成二十六周訓練。在行動組的六年工作中,曾駐守沙田、柴灣及筲箕灣消防局。之後獲派駐牌照審批總區,審查如餐廳等處所是否符合相關要求。直到兩年前更成為消防及救護學院的教官。她表示,當年有一次進行體能測試時,因身體不適,而未能順利通過,要隔半年始能再度投考。她認為在改為全年招募後,考生可在一個月後再進行體能測試,有助他們在最佳狀態下完成。

 

 

  姜指在八項體能測試的項目中,單槓引體上升,限時半上壓及俯後撐等都有較多人不及格,當中不少都是因輕視了其難度,或動作不合乎標準而導致。消防處近日製作了多段訓練建議,讓有意投考人士針對性進行訓練,可在處方網頁上觀看。

 

 

來源:星島日報

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