職趣事

 

葵涌邨疫情大爆發，至少三幢大廈被圍封5日或以上，有居民呻在禁足期間被公司解僱，其中包括一名在夏葵樓居住的居民，她在美孚的多多麵包店（Door Door Bakery）工作7年，被禁足後通知資方卻突遭解僱，質疑餅店是因為她無法上班而無理解僱，已向勞工處求助；惟麵包店發聲明指解僱決定是「個別員工表現問題」，與禁足無關。

 

多多麵包店（Door Door Bakery）

 

多多麵包店的聲明提到，經歷近幾年動盪及疫情，從未強逼員工放無薪假或扣減返工時間，若有員工與確診者同住一大廈亦可自行決定是否上班。聲明又指一直與員工共渡難關，生意縱使有影響下跌，從無炒過一個員工，目前的員工大多已工作十年八載，又比喻自己是解僱表現未如理想的家傭，卻被評為無良僱主，感無奈和心痛。

 

葵涌邨疫情大爆發，至少三幢大廈被圍封5日或以上

 

被解僱的員工則指，是她被禁足而通知公司後才被解僱，僱主原本已安排了她的２月工作更表，反駁對方指「一早已準備解僱她」的講法。

 

她亦向傳媒指出，工作7年從未收過公司警告信，亦無上級投訴她表現欠佳，認為餅店無理解僱，更指僱主拖欠她1個月代通知金、遣散費、長期服務金等共約6萬元。

 

勞工及福利局早前在社交媒體發文，提醒僱主不應因僱員受隔離檢疫、限制與檢測宣告及強制檢測公告影響而將其解僱，否則或會構成不合理解僱。

 

勞工處設專櫃專線解答僱員權益

 

葵涌邨爆疫，部分人連日未能上班，被迫放無薪假甚至被解僱。勞工處勞資關係科表示，已經在葵涌辦事處設立特別諮詢櫃位及特設電話熱線，解答居於葵涌邨的僱員有關疫情下的僱傭權益事宜查詢，電話是3580 1442。

 

資料來源：星島日報