為配合大灣區發展，深圳首次招聘港澳居民擔任公務員，共吸引四百四十六名港澳人士報考，應徵五個指定職位，涉及醫療監管、行政綜合、城市規劃、金融發展與監督和涉外管理範疇，平均八十九人爭奪一個職位。有人力資源顧問認為，港人在內地當公務員，加深了解內地政府運作兼有機會打通人脈，有利事業發展。

深圳上月發布服務雙區建設專項招錄公務員公告，將招錄五類九百二十三個職位共一千零六十九人，其中五職位定向港澳選拔優秀應屆畢業生，涉及醫療監管、行政綜合、城市規劃、金融發展與監督和涉外管理領域，已於上月中截止報名。

深圳市公務員考試於本月上旬舉行，共有四百四十六名港澳人士報考五個特定向港澳人士開放的職位，是首次有港澳人士參與考試。而最熱門的是離香港較近的福田區一個行政綜合崗位，有二百四十四人報名。

福田行政綜合崗位較熱門

安俊人力資源顧問董事總經理周綺萍認為，內地城市在本港招聘公務員會成為新趨勢，而深圳今次起了帶頭作用。她指，工作可助了解當地政府運作，從中獲得的人脈和有關資源日後都可以利用。又指獲取錄者一方面可選擇留在當地政府向上發展，萬一想轉換跑道，相關經驗亦吃香，尤其對有意在內地發展的外資公司或港資公司而言，會被視為能與當地政府打好關係的一項優勢。

深圳市上月發布《深圳市服務「雙區」建設專項招錄公務員公告》，公告中指出，開設「定向港澳選拔職位」是為了貫徹落實《粵港澳大灣區發展規劃綱要》，支持愛國愛港、愛國愛澳的港澳優秀青年融入國家、參與大灣區建設，面向具有中國國籍的港澳居民中的優秀全日制大學本科以上學歷畢業生招錄。

應屆畢業年齡18至35歲

此次招考中，五個定向港澳選拔職位各只有一個名額，工作範疇包括醫療監管、城市規劃、經融發展與監督、行政綜合、涉外管理。全部職位要求為應屆生，據規定是碩士研究生、本科生畢業二年內、博士研究生畢業五年內； 其中三個職位需碩士研究生及以上學歷，考生並須於今年11月13日以前取得相應畢業證書、學位證書，並在指定時間內通過國家教育部的認證。報考人士年齡需介乎十八至三十五歲。相關職位辦公地點集中在福田、羅湖和南山等市中心城區，而最多人報名的福田區福保街道辦事處職位，上班地點位於河套，距離香港較近，方便港人往返。