機場保安有限公司（AVSECO）擁有四千多名專業人員專責香港國際機場的安檢工作。從核對證件到檢查所有進入禁區的行李、車輛和貨物， 每個崗位都環環相扣，需要各部門緊密合作，時刻保持專業服務水平。與此同時，第三條跑道系統的落成將大幅提升香港機場的客貨吞吐量，AVSECO正為未來的人手需求作大規模招聘，亦會投放大量資源為員工提供優質的工作環境、專業培訓及良好晉升階梯。

AVSECO為員工提供多種康樂和體育活動，更鼓勵員工組成不同的運動隊參與外界賽事，如龍舟隊和籃球隊等，藉此提升團隊的凝聚力。此外，公司還定期舉辦多元化的興趣班和健康講座，讓員工保持身心健康，致力實踐「我們是一家」的管理哲學。

為員工提供

有效應對壓力方法

AVSECO員工關係組表示：「我們重視有效溝通和良好的人際關係，因為這對於建立一個和諧的團隊至關重要。我們鼓勵開放對話和聆聽，以便員工能夠表達意見、分享想法和解決問題。同時，我們致力於提供壓力管理的支持。我們意識到現代生活中面臨的壓力，因此提供相應的資源和工具，幫助員工有效應對壓力，保持身心健康。」

至今，AVSECO設立了不同的渠道與前線員工溝通，例如茶會、職員協會會議，並定期與新入職員工會面，希望藉此能夠協助他們融入公司生活、分享經驗和解決問題。

支持母乳餵哺友善工作間

在硬件方面，AVSECO辦公大樓內設有各式設施，如健身室、員工食堂、多用途活動室、寬敞開揚的休息間等。機場員工綜合大樓均亦有閱讀室、籃球場、羽毛球場和卡拉OK室等。此外，AVSECO會根據員工的意見和需求，不斷改進和擴展現有設施，例如在本年度，正式啟用 女更衣室內的哺乳室，以支持懷孕員工繼續餵哺母乳。

組隊參賽展現團隊合作

在康樂活動方面，AVSECO鼓勵員工成立龍舟隊和籃球隊，旨在通過參與運動和團隊活動，讓員工建立密切的合作關係、培養團隊合作和相互支持的價值觀。「我們的龍舟隊於2023年度的大澳龍舟精英賽中取得殿軍，令人振奮，這不僅是團隊努力和才能的證明，也體現了公司對員工參與團隊活動的支持和鼓勵。這些獎項進一步激勵員工，增強了他們的滿足感和對團隊的歸屬感。」

關愛乃發揮潛能的關鍵

此外，公司每月定期舉辦不同的興趣班和健康講座，向員工提供全方位的支持，例如有苔蘚微型生態缸班、體能訓練（HIIT）體驗班和皮革工作坊等。健康講座的主題則涵蓋有效的壓力管理策略、保持心理健康方法、中醫食療與營養及認識心臟病等。每逢過時過節，公司向員工送贈食品或禮劵，如冬天派發暖包和熱飲、夏天派發冰袖和防曬帽，也定期舉辦員工燒烤同樂日，讓員工之間可以輕鬆交流，放鬆身心。

職員關係組強調：「我們深信，只有在一個關愛員工的環境中，員工才能真正發揮他們的潛力，並為公司的成功做出貢獻。因此，我們會持續努力，確保所有員工都感受到我們對他們的關愛和支持。」

籃球隊健兒：

行業發展前景理想

陳坤豪（Jason），二十年前入職AVSECO，由最前線的航空安檢督導開始，亦擔任過航空安檢隊長、航空安檢主任、總航空安檢主任、助理經理，直至現在擢升至機場租戶禁區組經理。

Jason坦言，在多年職業生涯中，時刻保持專業，抓緊每一次公司給予的晉升機會，平日亦利用公餘時間進修，吸收更多與機場保安相關的知識。「因為航空安檢並不是一般的保安工作，而是必須具備專業知識。」他又說，自小嚮往在機場工作，畢業後成功申請入職AVSECO，經過公司不斷的栽培，一步步建立起事業。

「這是我第一份工作，一晃眼便已經二十年了，我親身感受到公司十分關愛同事，願意投放資源在員工福利方面。以去年為例，公司舉辦了第一屆員工運動會，這不是每間公司能做得到。再者，公司經常舉辦不同的康樂活動，如行山、羽毛球、乒乓波和踩單車比賽等。」Jason亦是公司籃球隊的召集人兼教練，經常帶領隊員參加其他公司舉行的聯誼賽，藉此擴闊人脈和視野。

Jason續說，隨着第三條跑道啟用，預料未來公司將招聘更多人手，而管理層職位亦相應有所增加，發展潛力相當不錯。「有機場的地方，就一定有機場安檢。如果想像我一樣踏上晉升階梯，就需要抱持熱誠和毅力，不斷上進和學習！」

龍舟隊健兒：

參賽激發團隊精神

入職兩年的陳梓謙（Ivan），原本擔任飛行區出入管制航空安檢督導，其後對訓練犬隻感興趣，於是申請轉職至機場保安犬隻行動小組，經過半年的專業培訓，成功轉職為領犬員。目前，他的工作是帶領犬隻於機場大樓作保安巡邏及作親善大使。

「當初做機場安檢督導是覺得工作富有挑戰性，進入機場保安犬隻行動小組之後，和犬隻一起接受訓練，更加是一份專業上的增值！」Ivan表示，領犬員以一對一方式照顧及帶領犬隻執行任務。目前，部門有十四隻工作犬，隨着機場發展，未來將增至二十隻，而領犬員的晉升機會亦有望增加。他期望通過累積經驗和訓練，將來可獲擢升為高級領犬員，未來亦會朝著助理犬隻及支援主任職位邁進。

熱愛運動的Ivan，常在工餘時間和同事一起打波，亦會參加公司各種興趣班及活動。去年，他獲公司邀請加入新成立的龍舟隊，和十多 位來自不同部門的同事一起出賽。「一條船二十個人，大家由完全不懂扒龍舟，到經過教練的指導，慢慢建立起默契和節奏。出賽當日，我們的速度是平日練習時的十倍，一鼓作氣直衝終點，當中那份團結精神到現在依然記憶深刻！」

Ivan表示，通過參加公司各式各樣的康樂活動，不但認識到更多新朋友，同時也幫助他提升社交能力。「這裏的同事很親切，相處和諧，加上福利和發展前景理想，自己亦會推薦親友加入AVSECO。」

（以上資料由機場保安有限公司提供）