打工仔要辭職及轉工有很多理由，人工不滿意當然是重要考慮。每次當你想想辭職時，不如看看以下六大現象，如果「全中」就不妨出去闖一闖，如果以下全部都不是你想辭工的原因，就你可能要看調整想法囉！
網上圖片
1. 已在同一職位多年
在一間公司工作多年，職位沒有多大改變，那你可能要找另一家重用你的公司了。
2. 缺乏學習機會
打工除了賺錢，你亦能從中學習到新知識和技能，但如果你覺得眼前工作已無挑戰性，長時間沒有學到新東西去提升能力，就會較易喪失進步的動力，最終令你喪失競爭力。不妨嘗試主動去接一些新project，讓自己有進步的理由。
網上圖片
3. 內部重組太密
大公司架構複雜，重組在所難免，但重組得太多，就暴露公司的不穩定，員工亦無所適從。
4. 很多同事跳船
這並非代表「人做你又做」，反而是當很多同事離職，就代表公司發展或管治出現了問題。記住︰如果那份是好工，打工仔是不會走的。
5. 有人挖角
當有其他企業或者獵頭公司「搵上門」，即是你的能力和職位等都是外間渴求，這時你要認真想想，是否仍留在舊公司或另謀高就。
網上圖片
6. 工作缺乏動力
當你每天都感到很累，上班又不開心，就要想想其他工作機會了。很多人都「睇錢份上」，但如果轉換工作環境的同時，又不會加重你的生活負擔，何不想一想？
有路走的話，誰會在死胡同不出來？立即登上 Job Market 的 Recruitment Day，看看有無心水好工吧！
Email: advertising@jobmarket.com.hk
Email: enquiry@jobmarket.com.hk
