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【開工厚多士】放低你的「白鴿眼」
11 Nov 2016

打工仔都想討好上司，希望得到上司青睞，換來加薪升職的機會，但你會否因此忽視身邊其他人呢？如果你有這樣做，也許犯了職場最嚴重的錯誤。快快收起「白鴿眼」，改變一下吧！

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不能忽視之一︰接待員

接待員的工作，並非聽電話、收貨件那麼簡單，她們的言行會影響客戶的第一印象，至關重要。當來電意味著很大的生意，接待員的作用就更為關鍵，試想想如果接待員這樣回覆來電︰「吓？搵張小姐？佢唔喺度喎，去咗食tea卦？」客戶還會再打電話來嗎？

要想贏得接待員好感，應該從尊重對方開始。經過接待員位置時，你應該放慢腳步，向接待員微笑致意，簡單說聲「早晨！」，甚至稱呼一下對方的名字。當接待員幫你辦完一件事，你應該適時感謝，聯絡一下的感情。

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不能忽視之二︰老闆的祕書

為甚麼公司要安排祕書坐在老闆的辦公室門外，就是因為老闆不想被人打擾，誰人能老闆房「面聖」，祕書小姐的話事權可不少。當然，她還能向你通風報訊，傳遞內幕消息，更能左右老闆對你的印象，所以應該把握機會，多點跟祕書小姐傾兩句。

對待老闆祕書就應該跟對待老闆小心，時不時送上幾句奉承話，例如「你辦事效率真高。」讓她產生好感之餘，還令你看上去極具團隊精神。

不能忽視之三︰IT部同事

現今工作離不開電腦，收發電郵更是指定動作，所以你應該與IT部同事保持良好關係。當IT部同事為你搶修電腦時，即使你心中有多憤怒，都請你按住怒火，不要嚇怕對方。為了避免電腦再出錯，你應該向IT部同事虛心討教，認真做點筆記，讓他們感到你正努力避免今後再添麻煩。

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不能忽視之四︰你的助手

助手的工作是協助你工，但如果她不喜歡你，那麼能發揮的作用就很有限。你想助手真正成為得力助手，就要「少命令、多高量」，多點跟他們討論工作安排，多聆聽他們的意見。及時肯定和讚賞助手非常重要，除了能助手對你忠心耿耿，還隨時從他們的口中，得知公司的重要情報。

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