職趣事
「你比幾多錢，我比幾多力」係職場新仔自欺欺人嘅終極咒語？
05 Dec 2018
正所謂「苦口良藥」，出於善意勸喻的說話總是未必能令人滿意及接受。有網民在討論區撰文，指自己看到不少新踏進職場的年輕一輩，對社會生態及薪金市場不了解，盲目追求高薪酬少工作量的工作，甚至有「你比幾多錢，我比幾多力」的消極觀念，因此特意撰文希望勸導，建議新鮮人由低做起，不要因工作需要刻苦耐勞而工資不成正比就輕易逃避尋求轉工。帖文發佈後短短數天已引起熱議，除了不少人讚同作者的觀點外，亦有人猛烈抨擊他的思想錯誤，正是造成了現今一般上班族只能以最低標準生活的社會風氣的元凶。
該網民以《「你比幾多錢，我比幾多力」係職場新仔自欺欺人嘅終極咒語》為題撰文，希望職場新晉明白萬事起頭難，總是會遇到工作跟收獲不成正比的情況，只要盡力完成公司的要求，由低做起，總有一天會受到賞識。作者以「你咪試下比盡力，睇下做到D咩出黎囉」、「呢個世界冇人欠左你，亦冇人識你，冇可能你一畢業行出黎大家俾個ceo你坐」、「只有當你自己做得出成績，你先「有機會」收得返你應得既錢，唔好見人講話打工係做奴隸你就hea住做」、「永遠都係你做到成績，錢就會跟住黎，絕對唔會出現俾你多D錢，搏一搏你交到貨」等說話，寄語新一輩。
討論區截圖
但有亦有人表示反對，認為商業社會明買明賣，老闆若開出打工仔不滿意的薪資或工作量的話，打工仔沒有必要留在這間公司，盡早離開尋找勞資雙方皆滿意的公司，不理解為何一分錢一分貨不能被接受。亦有人指百物騰貴，任何人都希望能有更高的收入，因此「騎牛搵馬」不無道理，亦借機會抨擊作者這種代入資方而非勞方的思考方式間接造成了現今社會的苦況。
討論區截圖
資料來源：連登討論區
好工推介
職場熱話
- 1
- 2
-
日本接近半數年輕打工仔有好孩子症候群 咩都話冇問題 但最後會辭職
TOP 1 -
獨樂樂一啲都唔怪 日本研究：九成打工仔喜歡獨處 無職場朋友並唔孤單
TOP 2 -
AI成職場必要技能 Shopify：招聘新員工前確定AI能否取代
TOP 3 -
遞信先至識挽留？網民：「辭職如分手，一去冇回頭」
TOP 4 -
同事霸道又情緒化 港女每日返工如入地獄：已經踩我底線好多次
TOP 5
-
唔計畢業證書 學校知識對返工有咩幫助？
TOP 6 -
Chiikawa店員親爆大戰黃牛黨內幕 揭黃牛提早大舉入侵原因：連主辦都措手不及
TOP 7 -
扮忙係為咗反抗公司政策？GenZ興起Taskmasking
TOP 8 -
香港樹仁大學 逆境及創傷心理學社會科學碩士
TOP 9 -
裝飾及維修工程需求日增 求才若渴 入行好時機
TOP 10
-
廣州「以舊換新」補貼最高¥2萬 香港零售業將雪上加霜？
TOP 11 -
盤點最癲Micromanagement上司行為 「連用電腦快捷鍵都唔俾」
TOP 12 -
政府統計處招聘全職兼職訪問員 全職月薪$20,770 兼職時薪$123
TOP 13 -
呢個時勢有份伏工返下應該感恩？網民：「捱到有情緒病有排搞」
TOP 14 -
恆指歷史性大跌3021點 盤點歷年股災對就業市場有咩影響
TOP 15
-
56歲台男屢次申請職位遭拒 控告星宇航空年齡歧視 公司最終被判罰 7.3萬港元
TOP 16 -
兩年內你也可成為一位遊戲治療師？
TOP 17 -
人生只有返工放工 職場新鮮人：「唔通成世都係咁」
TOP 18 -
網民問點解求職者CV唔寫年齡：「下下都要人哋估得咁辛苦！」
TOP 19 -
64歲俾人炒 加上子女失業 打工仔感彷徨：「仲有邊個會請？」
TOP 20
