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有乜唔傾得?辦公室禁忌話題大拆解(下)
01 Apr 2016

上期談到辦公室內的禁忌話題,今期續談另外兩項。

 

 

 

3. 私人生活

不論你失戀還是熱戀,阿仔考第一抑或留班,都不要將個人情緒帶到工作,更不要將辦公室當作你分享人生故事的舞台。大家喜歡在辦公室聊天,純粹貪圖痛快,講完就算,不看對象,不過覆水難收,一旦說錯了話就無法收回。

 

不要將同事當作知己,因為在職場上,大家都是競爭者,每個人隨時成為你的對手,合作很久的搭檔也有機會隨時反面。他對你了解愈深,攻擊你的機會亦相應增加,因為你在他面前暴露的弱點更多。

 

世途險惡,你不犯人,人家也隨時害你,所以記得將私人領域圈起來當成辦公室話題禁區,不要讓同事輕易踏入。當然「己所不欲,勿施於人」,你也不要先開口打聽人家私事。

 

 

 

4. 我要做老闆!

誰在職場不是雄心壯志?想幹出一番事業?不過這些話還是留在家中跟家人,又或者找個機會跟朋友訴說吧,辦公室不是討論這些話題的地方。

 

如果你整天在公司說「我要當老闆!」「我要開舖頭!」上司聽進耳中,會覺得你無心在這兒工作,同事亦會將你視為異類。如果你更不識趣,說出「在這間公司,我應該做到副經理啦!」又或者「我35歲時要做到區域總監!」那就更容易把自己置身於同事的對立面。

 

野心人人有,不過機會有限。你公開個人進取心,等同向公司的同事「宣戰」。僧多粥少,樹大招風,做人還是低調點好,以免被同事或上司視為威脅。

 

你的價格應透過工作表現反映,該表現時就努力表現,不該表現時就收歛一點,鋒芒太露始終不是好事。

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