在工作中，最讓我覺得興奮的是，能夠從不同的上司或同事身上，學會他們的強項和長處。當然，他們未必會事事教你，而是需要平日多看、多想，透過日常的觀察、思考，從中學習。


我從前的上司，運用另類思維，往往總會出人意表。例如，你說東好，他就說西好；你說你擁有甚麼，他就說你缺乏甚麼；你以為成功，他偏偏說其實未竟。


很多人覺得聽完他的回應會感覺無癮，也不順耳，但習慣另類思維的人的世界比一般人大，比一般人廣。當大眾只看見事物的一面，他們就開始思想事物的另一面。當眾人都以為已經夠好，他就當心有甚麼被忽略。做到另類思維不易，我們接受的教育一直強調服從，而不是批判；而且，另類思維的人往往要冒險，不害怕別人的反對，也不介意別人批評自己「包拗頸」，常常唱反調，做大反派，正所謂devil’s advocate（不隨從大眾而從反面角度來探究問題的人）。


這有如一個人用雙臂「倒竪葱」走路，雖然吃力，卻會看到不同的世界。以「倒竪葱」姿勢走路要練習，另類思維也如此。起步點是要跟習慣說不。習慣有好處，帶你做熟識的事，一切在預計之內，但這也是種慢性麻醉劑，讓你對周圍的一切不再敏銳。以下是跟習慣說不的方法：


生活：

1.習慣用右手刷牙的，嘗試用左手。

2.慣用一種交通／路途上班的，嘗試另一種的方法。

3.嘗試新的活動和興趣，多閱讀平常少讀的書籍、雜誌。


思考：

1. 較理性的人嘗試感性一點，關心別人角度和關係；較感性的人就嘗試理性客觀一點。

2. 一向正面和樂觀的你，嘗試反面和悲觀一點；反之亦然。


據說人一般只運用10%的腦袋，另類思維能讓人想遠一點，走遠一點。




撰文：伍詠光

突破輔導中心助理總監。著有《工，唔係咁打！》、《戀愛出事的理由》以及《嘴巴失控了——青少年導師求生手記》（合著）。

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