職趣事

人工高跟樣貌有關？英國科學家發現，外形英俊的男士，比起缺乏吸引力的男士，一般能找到更好的工作和賺得更多報酬。

倫敦吉爾德霍爾大學研究約一萬名僱員，發現長相一般的秘書比起漂亮的秘書，收入少15%。研究還發現，被視為「缺乏吸引力」的男士，較英俊的同事同樣少賺15%；姿色較弱的女子，亦較美麗的同事少賺11%。

身形有沒有關係呢？專家說就男性而言，肥胖並無影響，不過女性卻會因肥胖受損，報酬較較輕盈的同事少5%。

打工當然不只靠外貌，實力同樣重要，加拿大政府報告指出，讀寫程度對收入的影響力極大，大約等於教育回報的三分一。報告指出，每接受多一年教育，平均年薪增加百分之八點三。

另一項影響因就是經驗，一項人力薪酬調查表明：薪酬與經驗成正比，經驗多、人工高。調查顯示，不同職位對於相關經驗的時間要求各不相同，一般來說，高級管理人才需要有12年以上相關工作經驗，管理人才需要八年以上，非管理人才則需要約五年。